Обязанности:
1. Организация расследований, учет НС, профессиональных заболеваний, анализ причин их возникновения, разработка профилактических мероприятий.
2. Оказание организационно-методической поддержки подразделениям в области ОТ: помощь в разработке инструкций по охране труда, обеспечение подразделений и руководящих сотрудников инструкциями, журналами, карточками, другой документацией по ОТ, наглядными пособиями, правилами.
3. Участие в проверке знаний работников по результатам проведенного силами предприятия обучения по ОТ.
4.
...